ツイッター民「あらゆる人材不足は『低賃金で休みなく働いてくれる都合のよい人材』が不足してるだけ」 [472567884]

>>2
違うよ。過酷なのに低賃金しか払わない仕事ばかりで就業拒否人口うなぎ登りだよ。
俺もその一人さｗ

>>5
勤労の義務を果たさない屑からはネットを取り上げるのが最も有効なのかな？

>>2
上がってるのは最低賃金だけ。だから最低賃金に飲み込まれた職種は楽な業界に人を持ってかれる。
それを、移民でごまかすせいで日本人の賃金も上がらない。

>>2
人材不足は待遇向上か生産性向上で解決する
それができないゾンビ企業は欧米のようにさっさと淘汰されて優良企業が雇用を吸収すればよい
サービス業とかクソみたいな同族経営の中小零細多すぎだから労働生産性が低い

>>64
日本の大企業自体がそういうゾンビを安価に使役して利益を得てるネクロマンサーみたいなもんだからな
海外市場で勝負できる会社はごく一部、あとはドメで鼻息荒くしてるだけ、グローバルでみりゃ雑魚の群れ

ゾンビを全部殺してしまったら、ネクロマンサーは無力だろ？
実際のとこ、日本で中小淘汰が起きないのはそれが理由だろ

>>69 だは

>>11
それ、的を射てるね
低賃金でも正社員になると過酷労働なんだよな。
それでも頑張ると体を壊す事になるんだけど見返りが合わないんだよな
稼いだカネが体を壊した後の保障に足らない。
得られるのはボロボロに半身不随になった体と特に贅沢は出来ない程度のカネ。
だから五体満足健康に過ごせるバイトでいいやｗになる
高賃金ならば体壊してでも稼いで夢を手に入れてやる！とかなるんだよな

>>20
以前月80時間の残業したら残業代が全部税金と保険料に消えててワロタ

公務員食わせるために残業してんじゃねぇんだよ
フザくんな!!
プンプン

ってなったわ

>>11
月100時間残業だろうが給料立つならやるわっての多いだろ

>>10
そんなこと言ってるから人手不足なんだよ

>>10
＞いい会社に入りたいならそれなりのスキル・経歴がないと駄目なだけでしょ

新卒を採用してスキル身につけさせてキャリア形成して…ってのをやらずに、スキルと経歴がある中途を安く買い叩きたい、というのが経営者ヅラしているのが悪い。
そんな会社は片っ端から潰せ。

>>106
3割とか良心的な方やろ

>>21
人件費出してないわけじゃない
出してから実労働者に届く間で半分～9割ぐらい抜かれてるから

>>22
お断りします

>>29
給料そこまであがってないのに
物価が上がり、その上税金まで上げてやがる
燃料タバコ酒電気の二重課税どうなったんだよ

>>36
あれは使える派遣だと奴隷のようにコキ使われてポイ捨てされるから、無能のように振る舞っていたら本当に無能になってしまっただけだぞ

>>38
当時の親父のボーナス200以上あってマジで封筒立ってたw
そんだけもらえるから子育ても安心して頑張れるし
好きな車なんかも余裕で買えてた

今は手取り16万とかザラ過ぎてやる気起きないでしょ

>>40
そんなシステムしか構築出来ない会社が悪い